人才差距大國產(chǎn)機床依舊落后國外產(chǎn)品

　　近年來奥邮，雖然我國機床行業(yè)在不斷進步蜈率，但與國外先進水平之間還存在相當(dāng)大的差距歧织，這些差距歸根結(jié)底表現(xiàn)為人才差距，主要表現(xiàn)在這幾方面：

　　一辰想、基礎(chǔ)知識不扎實

　　我國機床工業(yè)的技術(shù)人員在校園里學(xué)習(xí)的理論內(nèi)容整體都是比較簡單且落后的辖醒，實踐機會更是少之又少，進入工作崗位后绞宿，理論與實踐出現(xiàn)斷層插涛；

　　二、缺乏創(chuàng)新

　　這一方面是人才自身的問題鞋伸，另一方面也凸顯出機床企業(yè)研發(fā)機制上的缺陷叉弱。由于大多數(shù)企業(yè)沒有成體系的研發(fā)平臺，產(chǎn)品的開發(fā)過程僅是根據(jù)客戶需求對于機床性能的延伸艰欲，而真正意義上的產(chǎn)品開發(fā)則需要結(jié)合對用戶需求庐冤、加工工藝、機床布局、傳動控制等多方面信息與知識進行整合泡徙。

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機床加工

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